本刊、网 记者 刘松林
为促进年轻教师专业快速成长、站稳站好讲台。11月15日上午，东台创新高级中学第四届“薪火杯”师徒结对活动在学校会议室隆重举行。活动由副校长童巧玉主持。
本次活动共有26对教师结为师徒，涵盖全学科。师傅是校长室精心挑选，在教育战线上耕耘多年的优秀教师。他们有着丰富的教学经验和高超的教育技艺，是学生心中的楷模和榜样。徒弟是由刚踏上教育战线，教龄在2年及以下的年轻教师组成。学校通过历届“薪火杯”活动来传承创新教艺，弘扬师德师风。
活动中，教科室主任吴志甫对本次结对活动方案、要求作详细说明。
签订师徒协议，颁发证书
东台创新高级中学校长殷志斌出席活动并发表讲话。殷校长指出，师徒结对是实现学校总体目标的需要，是学校生存的需要，更是学校教师队伍建设的需要。殷校长要求，活动关键不在于形式，而在于行动，在于实际内容，一定要求真务实。师傅在师德、师能两方面要狠下功夫。殷校长希望各位教师在学校大力推进课堂教学改革之际，在教学改革中大展身手，争做弄潮儿，勇做排头兵。
活动最后，该校总督学刘宝华发表了自己的几点感想体会。刘督学指出，每年定期开展师徒结对活动，表明了学校对教师队伍建设的重视， 教师是学校发展的基石，是学生成长的导师，教师的成长和发展也是学校的目的。如何使学校成为教师成长的沃土，开展好这项强基固本的工程一直是学校思考的问题。刘督学提出教师个人要做到“内外兼顾、内外同行和内外合力”，并对师傅、徒弟各提出了希望和要求。
让我们共同期待，师徒结对共同发展的成果。创新之火，生生不息，薪火相传!(文 金朋 图 卢海飞)
